страница для печати

Главная страница > Управление > Противодействие коррупции > 

План по противодействию коррупции

 
План мероприятий по противодействию коррупции и профилактике коррупционных правонарушений в управлении региональной безопасности Костромской области, подведомственных учреждениях в 2016 году
 
Утвержден приказом управления региональной безопасности  Костромской области от 15.03.2016 года № 11
 
п/п
Наименование мероприятий
Сроки
проведения
Ответственный
исполнитель
Примечания
I. Обеспечение соответствия правовых актов по противодействию коррупции федеральному и региональному  законодательству
(антикоррупционных программ и планов противодействия коррупции).
1.
Принятие правовых актов по противодействию коррупции (в том числе правовых актов, определяющих должностных лиц, ответственных за антикоррупционную работу).
Внесение изменений в правовые акты по противодействию коррупции.
Разработка плана мероприятий по противодействию коррупции.
В течение
года
 
 
 
февраль – март 2016 г.
Заместитель начальника отдела финансово-экономического и правового обеспечения управления
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
II. Антикоррупционная экспертиза правовых актов и их проектов.
1.
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов.
В течение
года
Заместитель начальника отдела финансово-экономического и правового обеспечения управления
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
III. Организация работы совещательных органов по противодействию коррупции.
1.
Организация работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих и урегулированию конфликта интересов в управлении региональной безопасности Костромской области
В течение
года
 по
плану
работы
комиссий
Заместитель начальника управления
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
IV. Организация контроля за доходами (расходами) лиц государственных гражданских служащих управления региональной безопасности Костромской области, руководителей областных государственных учреждений.
1.
Организация кампании по предоставлению сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах:
 
 
 
 
 
 
 
1.1
государственными гражданскими служащими управления, чьи должности включены в Перечень;
До
30 апреля 2016 года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
1.2
руководителями областных учреждений, подведомственных управлению.
2.
Направление запросов по проверке достоверности представленных сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах:
 
До
1 июня
2016 года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
2.1
государственными гражданскими служащими управления, чьи должности включены в Перечень;
2.2
руководителями областных учреждений, подведомственных управлению.
3.
Размещение сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах на официальном сайте:
 
 
 
 
 
3.1
представленных государственными гражданскими служащими управления, чьи должности включены в Перечень;
До 22 мая 2016 года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
3.2
представленных руководителями областных учреждений, подведомственных управлению.
4.
Организация проверки достоверности сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных претендентами на замещение должностей государственной гражданской службы Костромской области, должностей руководителей областных государственных учреждений, подведомственных управлению.
 
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
V. Контроль исполнения запретов и ограничений для государственных служащих.
1.
Проверка знаний, установленных нормативными правовыми актами, запретов и ограничений для государственных гражданских служащих в ходе аттестации в управлении.
В течение года
по плану
работы
комиссий
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт
по итогам работы аттестационной комиссии
2.
Проверка достоверности сведений и подлинности документов, представляемых претендентами на замещение должностей государственной гражданской службы и руководителей областных государственных учреждений.
 
В течение года
 
 
 
 
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом
3.
Организация контроля за соблюдением ограничений при увольнении государственных гражданских служащих из управления и при дальнейшем их трудоустройстве.
В течение года
 
 
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
4.
Проверка и контроль соблюдения запрета для государственных гражданских служащих управления на занятие предпринимательской деятельностью и участие в работе органов управления коммерческих организаций, также некоммерческих организаций, финансируемых исключительно за счёт средств иностранных государств, иностранных организаций и иностранных граждан.
 
В течение года
 
 
 
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
 
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом
5.
Организация контроля за уведомлением государственными гражданскими служащими управления представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы.
В течение
года
 
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом
6.
Осуществление мониторинга наличия близкого родства или свойства гражданских служащих  управления, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт
 1 декабря
2016 года
7.
Осуществление мониторинга исполнения запрета получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц гражданскими служащими управления.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
Отчёт
 1 декабря
 2016 года
8.
Проведение в управлении мониторинга исполнения запретов, установленных для государственных гражданских служащих, связанных с избранием на выборные должности, участием в работе политических партий и ведением предвыборной агитации.
 
 
 
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
Отчёт
 1 июля и
 1 декабря
 2016 года
VI. Исполнение антикоррупционного законодательства.
1.
Представление отчётов о результатах работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих управления и урегулированию конфликта интересов.
По итогам квартала
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Ежеквартально
2.
Представление сведений о результатах декларирования доходов (расходов), составление итоговой аналитической справки.
До
15 мая
2016 года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
3.
Анализ обращений граждан в управление по вопросам коррупционной направленности.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
VII. Методическое обеспечение антикоррупционной деятельности управления
1.
Анализ разработанных администрацией области памяток, методик и обзоров по вопросам реализации антикоррупционного законодательства.
Своевременное размещение актуальной информации на официальном сайте управления.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
2.
Организация и проведение методических семинаров для служащих управления по тематике антикоррупционной направленности:
 
 
 
 
 
2.1
представление сведений о доходах (расходах) в 2016 году;
март
2016 года
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
2.2
об изменениях в антикоррупционном законодательстве, по иной тематике.
В течение года
 
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
 
3.
Участие в  семинарах работников, в должностные обязанности которых входят функции по противодействию коррупции.
В течение
года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
4.
Консультирование государственных служащих управления по вопросам исполнения антикоррупционного законодательства.
 
В течение
года
Заместитель начальника отдела финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
VIII. Антикоррупционная пропаганда и просвещение.
1.
Оформление стендов по противодействию коррупции и своевременное обновление размещённой информации в управлении.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежегодно
2.
Организация системы обратной связи с населением по вопросам выявления фактов коррупционного поведения со стороны государственных гражданских служащих (телефон доверия, электронная почта доверия на официальных сайтах).
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
IX. Взаимодействие с гражданским обществом по вопросам противодействия коррупции.
1.
Обеспечение доступа граждан к информации о деятельности управления, подведомственных учреждений.
В течение года
Руководители структурных подразделений управления, руководители подведомственных учреждений
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
2.
Привлечение представителей гражданского общества к участию в работе конкурсных, аттестационных комиссий и комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в управлении.
В течение года
Отдел финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально
до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 
3.
Размещение на сайте управления информации о проведении независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов.
В течение года
Заместитель начальника отдела финансово-экономического и правового обеспечения
Отчёт ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчётным периодом 

 

 

 

План управления по защите населения и территорий Костромской области по противодействию коррупции на 2014-2015 годы

 
Утвержден приказом управления по защите населения и территорий Костромской области от 17.07.2014 № 60
 
 
№ п/п
Мероприятие
Срок исполнения мероприятия
Исполнитель мероприятия
Достижение конкретных результатов
I.       Организационные мероприятия
1.
Разработка и утверждение  правовых актов управления
по профилактике коррупционных проявлений, нормативному закреплению установленных запретов, ограничений и обязанностей при прохождении госслужбы, предупреждению коррупции в подведомственных организациях
В течение года
Отчет до 01 июля 2015г.
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
2.
Подготовка отчетов о выполнении плана по противодействию коррупции и направление их в администрацию Костромской области
ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
Раздел II. Противодействие коррупции при прохождении
государственной гражданской службы в управлении
 
3.
Обеспечение представления  сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей государственными
гражданскими служащими управления, замещающими должности государственной гражданской службы Костромской области, включенные в Перечень должностей администрации Костромской области, исполнительных органов государственной власти Костромской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные служащие обязаны представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - Перечень)
Январь-апрель 2014-2015гг. 
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
4.
Организация размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей государственными
гражданскими служащими   управления, замещающими должности государственной гражданской службы Костромской области, включенные в Перечень, на официальных сайтах администрации Костромской области и правления в информационно-телекоммуникационной сети  «Интернет»  в  соответствии с действующим законодательством

До 15 мая 2014г.;
До 15 мая 2015г..  
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
5.
Осуществление проверок по случаям несоблюдения гос.служащими ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков
в течение
2014-2015 гг.
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
6.
Осуществление проверок достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представляемых государственными гражданскими служащими управления, замещающими должности государственной гражданской службы Костромской области, включенные в Перечень, и соблюдения ими требований к служебному поведению в   соответствии с действующим законодательством
в течение     
2014 г.- 2015г.   
на основании    
поступившей    
информации    
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
7.
Осуществление контроля исполнения государственными гражданскими служащими обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой деятельности в течение года. Подготовка и направление в администрацию Костромской области информации о данных фактах.
В течение             2014-2015гг.
 по мере поступления уведомлений
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
8.
Обеспечение действенного функционирования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления и урегулированию конфликта интересов
В течение
2014-2015г.г.
Начальник управления
 
Раздел III. Антикоррупционная экспертиза
нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов
 
9.
Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, разработанных в управлении, и направленных на согласование в управление, в целях выявления и устранения коррупционных факторов
По мере разработки проекта НПА и поступления проекта НПА в управление на согласование
Начальник отдела правового и кадрового обеспечения
 
10.
Организация размещения управлением проектов нормативных правовых актов на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети  «Интернет» для проведения   независимой антикоррупционной экспертизы в соответствии с действующим законодательством    
В течение     
2014-2015 гг. 
Руководители структурных подразделений управления
 
Раздел IV. Антикоррупционный мониторинг в Управлении
 
11.
Осуществление антикоррупционного мониторинга и представление сведений по антикоррупционному мониторингу в отдел по обеспечению конституционных прав граждан и взаимодействию с правоохранительными органами администрации Костромской области
До 03.07. 2014,
до 20.12.2014;
До 03.07. 2015,
до 20.12.2015;
Начальник отдела правового и кадрового обеспечения
 
Раздел V. Привлечение граждан и институтов гражданского общества
к реализации антикоррупционной политики в Костромской области
 
12.
Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества, общественными объединениями, по вопросам антикоррупционной деятельности, рассмотрение данных вопросов на коллегии при управлении, общественном совете при управлении
По мере поступления обращений
Руководители структурных подразделений управления
 
13.
Рассмотрение вопросов антикоррупционной деятельности на Коллегии при управлении, Общественном совете при управлении
В течение года
заместитель начальника управления, члены Общественного совета
 
Раздел VI. Антикоррупционная пропаганда, формирование в обществе нетерпимого отношения к проявлениям коррупции и информационное обеспечение реализации антикоррупционной политики
 
14.
Обеспечение размещения на официальном Интернет-сайте управления информации об антикоррупционной деятельности,  ведение специализированного раздела о противодействии коррупции
В течение года
Отдел правового и кадрового обеспечения, ответственный за размещение информации на Портале государственных органов Костромской области и официальном Интернет-сайте Управления
 
15.
Обеспечение возможности для граждан и организаций беспрепятственно направлять свои сообщения о коррупционных нарушениях, допущенных гос.служащими, в  управление
В течение года
Отдел правового и кадрового обеспечения, ответственный за размещение информации на Портале государственных органов Костромской области и официальном Интернет-сайте управления
 
16.
Рассмотрение полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции, предание их гласности
В случае установления факта коррупции
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
Раздел VII. Антикоррупционное образование
 
17.
Проведение семинаров, обучающих мероприятий для государственных гражданских служащих управления, руководителей подведомственных учреждений с целью доведения  положений и изменений законодательства РФ и Костромской области о противодействии коррупции, а также формирования негативного отношения к коррупционным проявлениям (дача взятки, получение подарка)
1 раз в квартал.
Отчет до 1 марта 2015 года
Отдел правового и кадрового обеспечения
 
18.
Повышение квалификации гос.служащих управления, в должностные обязанности которого входит участие в противодействии коррупции
в течение  года
Отдел правового и кадрового обеспечения
 

 

В разделе

Полезные сведения